実際の業務を社員と共に行う有償の実務型長期インターン。成果に応じて業務の難易度や裁量が広がり、独自の評価制度で昇給・昇格が決まる実力主義の仕組み。配属部署は面談を通じて適性や希望を踏まえて決定され、異動もあり得る。福利厚生として優待クーポンやフリードリンクスペース、部活動補助、全社総会や部署懇親会への招待、他拠点勤務制度などが用意されている。ビジネスマインドや実践力を身につけたい学生、本気で挑戦したい学生向け。